Apakah Peredaran Dan Bagaimana Ia Berbeza Dari Perjalanan Perniagaan

Isi kandungan:

Apakah Peredaran Dan Bagaimana Ia Berbeza Dari Perjalanan Perniagaan
Apakah Peredaran Dan Bagaimana Ia Berbeza Dari Perjalanan Perniagaan

Video: Apakah Peredaran Dan Bagaimana Ia Berbeza Dari Perjalanan Perniagaan

Video: Apakah Peredaran Dan Bagaimana Ia Berbeza Dari Perjalanan Perniagaan
Video: #mausembang : EP 4 - Muflis Perniagaan Beberapa Kali Sebelum Berjaya 2024, November
Anonim

Gaya hidup

Image
Image

"Perniagaan atau masa lapang?"

Ini adalah soalan yang telah dipersembahkan sejuta kali di meja daftar masuk hotel, penyewaan kereta, dan kaunter tiket penerbangan di seluruh AS dan dunia: "Adakah anda melancong untuk perniagaan atau masa lapang?" Fun atau kerja?

Sekarang ada jawapan yang baru: pembongkaran.

Jika tidak dikenali sebagai "bizcation" atau "workcation, " pembongkaran adalah trend yang semakin meningkat di dunia perjalanan di mana pengembara perniagaan mencungkil beberapa hari tambahan pada awal atau akhir perjalanan perniagaan untuk beberapa "waktu saya". Hari tambahan ini boleh digunakan untuk menerokai destinasi lebih, berehat dan mengisi semula, atau hanya mempunyai satu atau dua hari perlahan untuk mengejar kerja.

Walaupun pada masa lalu bos mungkin telah mengerutkan kening (dan pekerja tidak yakin dasar dan terlalu takut untuk bertanya), sejak beberapa tahun kebelakangan ini telah terjadi peralihan komunikasi dengan bos dan pekerja berada di halaman yang sama mengenai perpanjangan waktu. Tahun lepas menyaksikan 60% perjalanan perniagaan yang mempunyai komponen rekreasi yang sememangnya ditambah, menunjukkan trend itu bukan sahaja berkembang tetapi juga diterima pakai secara aktif dan dipromosikan oleh syarikat. Dengan $ 286 bilion yang dibelanjakan untuk perjalanan perniagaan domestik pada tahun 2016, ada ruang yang cukup menggeliat dalam belanjawan perjalanan tersebut.

Terdapat beberapa sebab perjalanan siber bermula. Pertama adalah jenis pelancong yang membuat perjalanan ini: milenium. Berkembang dalam kuasa dan angka dalam tenaga kerja, generasi milenium lebih banyak bergerak untuk perniagaan dan pergi lebih banyak perjalanan perniagaan daripada generasi masa lalu, dengan mengambil purata 7.4 perjalanan setahun.

Ini menyumbang kepada sebab kedua, yang merupakan keseimbangan kerja-kehidupan yang lebih baik, sesuatu yang milenium telah diutamakan secara jelas mengenai kapan dan di mana mereka bekerja. Pekerja Millennial ingin dilihat dan dihargai sebagai anggota syarikat yang dihormati, tidak boleh diganti, jadi mereka memohon dan bekerja di syarikat-syarikat yang memperlakukan mereka seperti itu, membolehkan mereka mengimbangi kerja dan kehidupan peribadi mereka.

"Kenaikan perjalanan pengembaraan berkorelasi dengan hakikat bahawa lebih ramai orang mahu mencipta keseimbangan kerja-kehidupan yang lebih baik untuk diri mereka sendiri, " kata Naib Presiden Hertz jualan pengedaran perjalanan Maurice Honor.

Majikan telah bergumul dengan trend tenaga kerja baru ini dan, dengan gigih untuk mengekalkan kakitangan, membuka peluang kepada idea dan dasar seperti pembongkaran kerana ia menghalang kebakaran dan menggalakkan kesetiaan - pekerja gembira adalah aset yang lebih baik kepada syarikat secara keseluruhan, dengan peningkatan produktiviti dan kemungkinan besar tinggal di syarikat itu untuk jangka panjang. Oleh itu, jika ia memerlukan beberapa hari tambahan dari luar masa di sana sini (terutamanya kerana itu, sebagai generasi pertama untuk memasuki tenaga kerja dengan teknologi dan internet, ribuan milenium sentiasa ditalaikan) maka syarikat akan mendapat menambah dasar pembebasan, yang bervariasi dari syarikat ke syarikat pada butiran seperti penginapan hotel, apa yang boleh didiskaunkan sebagai perbelanjaan perniagaan, panjang pelanjutan, dll.

Dan itu bukan sekadar permulaan yang penuh dengan golongan muda yang menggabungkan pembongkaran: syarikat-syarikat utama mengambil perhatian, dengan pemain berpengaruh dalam pasaran perjalanan perniagaan seperti AMEX Global Travel Travel menulis dan berkongsi catatan blog dan artikel yang memperincikan banyak manfaat yang membolehkan pekerja untuk mengambil masa pembebasan. Syarikat-syarikat pelancongan teratas seperti Expedia juga telah menjalankan kajian mengenai perjalanan santai untuk menunjukkan manfaat dan skopnya.

"Tapi tunggu. Tidakkah pekerja masih perlu membayar untuk hotel mereka sendiri untuk malam-malam tambahan, serta makanan dan barangan? Jika mereka berada di bandar besar, itu tidak akan menjadi murah!"

Benar, sambil menambah hari atau dua hari yang meruncing akan menjadi sepuluh orang pelancong. Tetapi mereka masih boleh memanfaatkan beberapa manfaat perjalanan perniagaan yang akan mengurangkan kos, seperti meminta menggunakan kadar penginapan syarikat di hotel. Kadar penginapan adalah kos per malam yang dikurangkan yang dirundingkan antara hotel dan syarikat yang boleh menjimatkan wang utama, dan banyak syarikat telah melaksanakannya ke dalam dasar pembaziran mereka untuk pekerja yang menggunakan jet.

Bleisure telah dibuat di rumah di AS, dengan destinasi domestik seperti Seattle, Denver, Atlanta dan banyak lagi. Bandar-bandar yang lebih kecil seperti Minneapolis atau Tampa yang mungkin tidak dapat menerima nombor pelancong yang besar, tetapi melihat banyak orang perniagaan, juga boleh menarik untuk hujung minggu yang panjang. Walaupun mungkin tidak sepertinya satu tan untuk dilakukan, sebuah kilang pembuatan kraf atau dewan makanan yang bergaya biasanya tidak jauh, dan perbelanjaan perjalanan peribadi boleh dipelihara dengan sangat rendah.

Menambah penambahan perjalanan ke perjalanan antarabangsa juga meningkat, dengan 80 peratus perjalanan perniagaan di luar negara telah dilanjutkan. Dengan syarikat itu menunaikan rang undang-undang untuk penerbangan antarabangsa ke Tokyo, salah satu destinasi percutian utama antarabangsa, mengapa tidak?

Jadi pada masa akan datang anda merancang untuk perjalanan perniagaan yang besar itu, jangan takut meminta bos anda jika anda mengambil satu atau dua hari tambahan untuk melakukan kenaikan di luar bandar yang anda selalu mahu atau meneroka muzium. Kemungkinan mereka akan meluluskannya dan mungkin juga menggalakkannya. Bleisure adalah cara yang hebat untuk syarikat-syarikat untuk menunjukkan penghargaan kepada pekerja mereka tetapi juga untuk pekerja untuk memperluaskan pandangan dunia mereka, yang akan menjadikan mereka ahli perniagaan yang lebih baik, pelancong yang lebih baik, dan, yang paling penting, orang yang lebih baik.

Disyorkan: